Mond’Arvernes Communauté recrute des animateurs et directeurs de centres ALSH
Mond’Arvernes Communauté recrute des animateurs et directeurs de centres ALSH
Le service prévention du SICTOM des Couzes cherche à recruter deux personnes pour constituer sa brigade d’animation estivale.
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Puy-de-Dôme organisera cette année pour les besoins des collectivités et établissements publics des départements de l’Allier, du Cantal, de la Haute-Loire et du Puy-de-Dôme, un concours externe, un concours interne et un troisième concours d’accès au grade d’ATSEM P2.
Vous trouverez ci-après les liens vers l’arrêté d’ouverture modificatif accompagné de son communiqué :
Arrêtés d’ouverture du concours d’ATSEM P2 – session 2025 – CDG 63
Communiqué modification répartition poste et inscription – ATSEM session 2025
Vous êtes invité·e·s à diffuser cette information auprès des agents qui sont concernés.
Ces concours sont ouverts pour 72 postes au total : 21 postes au concours externe, 44 postes au concours interne et 7 postes au troisième concours.
Les candidates et candidats doivent se préinscrire en ligne pendant la période de retrait des dossiers, fixée jusqu’au 4 juin 2025 inclus :
· soit sur le portail national « concours territorial » : www.concours-territorial.fr,
· soit sur le site internet du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Puy-de-Dôme : www.cdg63.fr.
La épreuves écrites d’admissibilité se dérouleront le 8 octobre 2025 à Clermont-Ferrand ou dans son agglomération.
Le service concours se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire à l’adresse de messagerie suivante : concours@cdg63.fr
la Direction Départementale des Finances Publiques du Puy-de-Dôme nous informe de l’ouverture du concours d’agent des finances publiques.
Les inscriptions se font en ligne, gratuitement, jusqu’au 3 juin 2025.
Le site rejoindrelesfinancespubliques.gouv.fr est dédié à la présentation de ses métiers, missions et du panorama des voies de recrutement (concours, contractuel, vacataire, apprenti, stagiaire, service civique …).
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Puy-de-Dôme organisera cette année pour les besoins des collectivités et établissements publics des départements de la région Auvergne Rhône-Alpes, un concours sur titre d’Auxiliaire de soins principal de 2ème classe :
Arrêté d’ouverture concours d’Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Le concours d’Auxiliaire de soins principal de 2ème classe est ouvert pour 10 postes dans la spécialité Aide médico-psychologique.
Les candidat·e·s doivent se préinscrire en ligne pendant la période de retrait des dossiers, fixée du 29 avril 2025 au 4 juin 2025 inclus :
L’unique épreuve orale se déroulera à partir du 6 octobre 2025 à Clermont-Ferrand ou dans son agglomération.
Le service concours se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire via l’adresse de messagerie suivante : concours@cdg63.fr.
Agri Emploi 63 recherche, pour le compte de ses agriculteurs adhérents, 600 saisonniers pour l’été 2025, principalement pour l’épuration et la castration des maïs. Ces postes sont à pourvoir sur l’ensemble du département du Puy-de-Dôme, avec une concentration en zone de Limagne.
Agri Emploi 63 est employeur et les salariés sont mis à disposition des adhérents producteurs de maïs semences. Les agriculteurs sont ainsi déchargés de toute la gestion administrative liée au recrutement et à l’embauche de saisonniers pendant une période de forte activité pour eux.
Les postes sont accessibles à partir de 14 ans révolus à la date d’embauche, sans limite d’âge maximum.
Inscriptions sur la site https://www.agriemploi63.fr/ ou via le QRCode ci-dessous.
Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Puy-de-Dôme organisera cette année pour les besoins des collectivités et établissements publics des départements de l’Allier, du Cantal, de la Haute-Loire et du Puy-de-Dôme, un concours externe, un concours interne et un troisième concours d’accès au grade d’ATSEM principal de 2ème classe : Arrêté d’ouverture du concours d’ATSEM P2 – session 2025 – CDG 63
Ces concours sont ouverts pour 72 postes au total : 44 postes au concours externe, 21 postes au concours interne et 7 postes au troisième concours.
Les candidat(e)s doivent se préinscrire en ligne pendant la période de retrait des dossiers, fixée du 2 avril 2025 au 7 mai 2025 inclus :
Les épreuves écrites d’admissibilité se dérouleront le 8 octobre 2025 à Clermont-Ferrand ou dans son agglomération.
Le service concours se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire à l’adresse de messagerie suivante : concours@cdg63.fr
Mond’Arverne Communauté recrute des animateurs / animatrices pour les vacances de printemps.
Une secrétaire de mairie d’Olloix partant en retraite en 2025, un poste est ouvert sur la commune. Il s’agit d’un poste d’une durée hebdomadaire de 17h, pouvant être complété par un poste similaire à la mairie du Vernet Ste Marguerite.
Vous trouverez tous les détails dans le lien ci-contre : https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063250101391391-secretaire-general-mairie-h-f
Dans le cadre de sa compétence en matière de protection de l’enfance, le Conseil départemental du Puy-de-Dôme mène une campagne de communication pour recruter des assistants familiaux.
L’accueil familial en protection de l’enfance offre un environnement adapté et sécurisé pour permettre aux enfants confiés de s’épanouir et de bénéficier d’un cadre éducatif stable. Mais, comme l’ensemble des départements en France, le Puy-de-Dôme est confronté, depuis quelques années, à une baisse constante de ses effectifs de familles d’accueil.
Qu’est-ce qu’un assistant familial ? C’est un agent du Département qui, en contrepartie d’un salaire, accueille dans son foyer des enfants confiés au service de l’Aide sociale à l’enfance (ASE). Cette profession dispose de nombreux atouts : activité exercée à domicile ; formations diplômantes ; avantages fiscaux…
Comment devenir assistant familial ? En faisant une demande d’agrément auprès du service de Protection maternelle et infantile du Département. Une fois l’agrément obtenu, le candidat postule auprès du service « Accueil familial » du Conseil départemental. Après une évaluation psycho-sociale et un avis favorable au recrutement, il est nécessaire de suivre une formation obligatoire de 300 heures (60 h de formation initiale avant l’arrivée du 1er enfant accueilli + 240 h réalisées dans les trois ans suivant la signature du contrat de travail).
Quelle rémunération ? Le salaire brut mensuel est de : 1 766,95 € pour 1 enfant accueilli, 2 582,45 € pour 2 enfants, 3 397,95 € pour 3 enfants. S’ajoutent au salaire une indemnité d’entretien journalière (de 14 à 15 €/jour suivant l’âge), des allocations diverses (frais d’habillement : 672 à 902 €/an, etc.) ainsi que des indemnités de sujétions exceptionnelles.
Ils témoignent… « Cette profession nous permet de concilier pleinement travail et vie de famille. C’est un métier parfois dur mais extrêmement gratifiant. Nous vivons des moments très forts avec les enfants que nous accueillons » – Audrey et Olivier, assistants familiaux.
Vous souhaitez vous renseigner sur ce métier ? Tout au long de l’année, le Département organise des réunions d’information. Inscriptions sur puy-de-dome.fr (rubrique : social/enfance-jeunesse – « devenir assistant familial »).
CONTACT
Conseil département du Puy-de-Dôme
Service d’Accueil familial en protection de l’enfance
Tél. : 04 73 42 24 49 (de 10 h à 12 h)